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【2024年最新版】各類人員法定退休規(guī)定一覽表
一、2024年最新版,各類人員法定退休年齡規(guī)定一覽表 按照國家規(guī)定,退休包含正常退休、提前退休等情況,并且男女退休年齡、每個(gè)崗位的退休年齡各不相同。具體可以直接對(duì)照下表查看:(表格內(nèi)容屬國家規(guī)定,具體以地方政策為準(zhǔn))簡單來說,其實(shí)
時(shí)間:2024-06-12 點(diǎn)擊:2552
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人力資源新聞速遞|3分鐘掌握本周國內(nèi)人力快訊
1.6月開始領(lǐng)取高溫津貼進(jìn)入六月,高溫來襲,根據(jù)規(guī)定,多地“打工人”自6月開始,可以領(lǐng)取高溫津貼,補(bǔ)貼多在每月100元-300元不等?!斗朗罱禍卮胧┕芾磙k法》明確規(guī)定,勞動(dòng)者從事高溫作業(yè)的,依法享受崗位津貼。其中提到,用人單位安排勞動(dòng)者在3
時(shí)間:2024-06-07 點(diǎn)擊:2490
人事代理是企業(yè)應(yīng)對(duì)人才短缺的智慧選擇
企業(yè)在發(fā)展過程中常常會(huì)面臨人才短缺的挑戰(zhàn),這可能是由于市場競爭激烈、行業(yè)發(fā)展迅速等原因造成的。為了解決這一問題,企業(yè)需要采取有效的措施來招聘和留住優(yōu)秀人才。與專業(yè)的人事代理公司合作是一種明智的選擇。人事代理公司擁有豐富的招聘資源和經(jīng)驗(yàn),能夠
時(shí)間:2024-06-06 點(diǎn)擊:2531
不用繳費(fèi)!未工作也能領(lǐng)生育津貼!6月1日起全面提升生育醫(yī)療待
生育津貼一直是職場女性關(guān)心的話題。近期,多地醫(yī)保局傳來好消息,生育津貼申領(lǐng)逐步放寬,生育津貼無需個(gè)人申領(lǐng),生育醫(yī)療待遇全面提升......具體怎么回事呢?趕緊和歡創(chuàng)小編一起來看看吧!?<一>即日起,沒有上班也能領(lǐng)取生育
時(shí)間:2024-06-05 點(diǎn)擊:2661
人力外包與企業(yè)文化的融合
在人力外包策略的實(shí)施過程中,企業(yè)文化的融合是一個(gè)關(guān)鍵因素。通過有效的文化融合,企業(yè)可以確保外包員工與內(nèi)部員工之間的良好合作,提高整體運(yùn)營效率和員工滿意度。首先,企業(yè)應(yīng)明確自身的文化價(jià)值觀和行為準(zhǔn)則,并在選擇外包服務(wù)提供商時(shí),將其作為重要的考
時(shí)間:2024-06-04 點(diǎn)擊:2600
勞務(wù)派遣模式在制造業(yè)的應(yīng)用
在制造業(yè)中,勞務(wù)派遣模式是一種常見的人力資源管理方式,經(jīng)常被用于應(yīng)對(duì)季節(jié)性需求波動(dòng)和特定項(xiàng)目的需求。以下是勞務(wù)派遣模式在制造業(yè)中的應(yīng)用情況:1、靈活性應(yīng)對(duì)季節(jié)性需求波動(dòng):制造業(yè)往往面臨季節(jié)性需求波動(dòng),如節(jié)假日季節(jié)、促銷季節(jié)等。勞務(wù)派遣模式使
時(shí)間:2024-06-04 點(diǎn)擊:2553
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